¡Hola, comunidad hermosa!
¿Quién dijo que jugar es solo cosa de niños? Incorporar elementos de juego en los talleres, como LEGO® SERIOUS PLAY®, no solo aumenta el compromiso de los participantes, sino que también mejora la retención del conocimiento y fomenta la creatividad.
Este método innovador utiliza piezas de LEGO® para desbloquear ideas, resolver problemas y construir conexiones más fuertes entre los miembros de un equipo. Es ideal para talleres de liderazgo, integración de equipos y resolución de conflictos.
Cuando jugamos, conectamos con nuestras emociones, pensamos de manera más creativa y encontramos soluciones únicas a desafíos complejos. El aprendizaje deja de ser un proceso pasivo y se convierte en una experiencia interactiva y significativa.
En mi experiencia, los participantes no solo aprenden conceptos; los viven. Construyen literalmente sus ideas y descubren nuevas formas de ver el mundo, de trabajar en equipo y de liderar con éxito.
¿Te atreves a explorar el poder del juego en tu próximo taller? ¡Te prometo que los resultados te sorprenderán!
Cuando jugamos, creamos. Y cuando creamos, aprendemos de verdad.
Porque sí… a veces la mejor estrategia empresarial empieza con una simple torre de LEGO® y termina con un equipo diciendo: “¡Lo logramos!”
Y entre risas, fichas de colores y mucha creatividad, florece la magia: equipos más unidos, líderes más humanos y soluciones que no vienen en manual, pero sí en bloques. 😉
Así que, la próxima vez que veas una caja de LEGO®, no la subestimes. Tal vez ahí dentro está la próxima gran idea de tu organización.
Dra. Yessicca Fargas
Founder
@drayessiccafargas
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